Piloter une organisation avec la TOB

Fiche témoignage 12 – Des valeurs humaines dans les magasins de producteurs « Saveurs fermières »

Cette fiche a été rédigé dans le cadre du projet Recoltera. Elle est destinée à des accompagnateurs-trices comme base de réflexion dans le cadre d’une transmission au sein de collectifs. Les magasins de producteurs.trices « Saveurs fermières » se renouvellent autour de valeurs humaines.

Fiche témoignage 8 – La CUMA ADOUR ARMAGNAC évolue dans ses activités en fonction de ses membres

Cette fiche a été rédigé dans le cadre du projet Recoltera. Elle est destinée à des accompagnateurs-trices comme base de réflexion dans le cadre d’une transmission au sein de collectifs. Découvrez comment la CUMA ADOUR ARMAGNAC évolue dans ses activités et son organisation en fonction de ses membres.

Fiche thématique 5 – Faciliter la transmission : l’attention portée aux facteurs humains

Cette fiche a été rédigée dans le cadre du projet Recoltera, destinée à des accompagnateurs-trices comme base de réflexion dans le cadre d’une transmission au sein de collectifs. Elle aborde comment l’attention portée aux facteurs humains facilite la transmission dans les collectifs.

Fiche thématique 3 – Faciliter la transmission : la gouvernance et l’organisation du travail

Cette fiche a été rédigée dans le cadre du projet Recoltera, destinée à des accompagnateurs-trices comme base de réflexion dans le cadre d’une transmission au sein de collectifs. Elle aborde comment la gouvernance et l’organisation du travail facilite la transmission dans les collectifs.  

Fiche méthode : Thermomètre de la motivation

Face à l’incertitude, un individu est souvent confronté à une ambivalence où émotions positives et négatives cohabitent. Cette méthode propose de prendre en parallèle la température de ces émotions qui s’opposent, afin de faciliter le passage à l’action.

Bien coopérer grâce à une communication relationnelle de qualité

Dans un collectif de travail comme celui d’un magasin de producteurs, les relations entre les personnes jouent un rôle essentiel dans la réussite de l’activité. Quelles pistes pour créer et installer une communication relationnelle constructive avec l’autre ?